Empleo, productividad e innovación
A pesar de que los gobiernos pueden mostrar indicadores macroeconómicos positivos durante más de una década, la ciudadanía continúa identificando, de manera consistente, la falta de empleo como el principal problema del país. Los estudios realizados en GRADE han sido cruciales para precisar que el problema laboral más grave en el Perú no es la falta de empleo sino su calidad, lo cual se hace evidente en una elevadísima tasa de informalidad y subempleo, que es consecuencia de un bajo nivel de productividad.
Las investigaciones realizadas en GRADE durante la última década han explorado diversos aspectos del mercado laboral, como la capacidad de generación de empleo de la economía nacional, así como el tipo de empleos generados. Varios proyectos de GRADE han tenido como objetivo el análisis del impacto económico de la legislación laboral y su incidencia en la contratación de trabajadores temporales, en la rotación y movilidad del empleo, en los costos laborales no salariales y en la demanda de empleo formal. Esto nos ha permitido tener una participación orientadora en el debate generado en los últimos años sobre la reforma de la regulación laboral y la política de salario mínimo.
El trabajo de esta área ha permitido también conocer los mecanismos de inserción de los jóvenes en el mercado de trabajo. En este marco, se han analizado los problemas que vinculan el mundo del trabajo con el mundo del entrenamiento ocupacional y la educación en general.
Otros rasgos importantes del mercado de trabajo peruano son su alta tasa de autoempleo y la gran participación de la microempresa y de la pequeña empresa en el empleo. Los problemas de este último sector se han estudiado en diversos proyectos de GRADE, que han enfatizado el análisis de los factores que hacen que una microempresa sea exitosa. Asimismo, hemos emprendido evaluaciones de programas orientados al autoempleo y a las microempresas. En este campo, tenemos varios proyectos en curso actualmente, y estamos iniciando otros orientados a evaluar los efectos de facilitar la formalización de las empresas.
Por último, el aumento de la productividad y el crecimiento económico son dos caras de una misma moneda y tienen como base la innovación tecnológica. Los investigadores de GRADE han estado trabajando distintos aspectos relativos a los procesos de innovación y están apoyando en la definición de lineamientos de políticas conducentes a fomentar la innovación tecnológica en el país. Asimismo, se han elaborado estudios sobre los sistemas de innovación que congregan a las organizaciones del gobierno, academia y empresas para lograr que se genere, adopte, difunda y use el conocimiento con el propósito de generar valor y aumentar la productividad. Entre las líneas de trabajo futuro se espera abordar el tema de innovación desde el enfoque empresarial y los factores de éxito y fracaso para la introducción de nuevos bienes y servicios al mercado. Finalmente, se tiene interés en estudiar el rol de tecnologías genéricas, como las de información y comunicaciones, en la contribución de desarrollo económico.
Investigadore/as Principales
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Juan José Díaz Noziglia
PhD en Economía - University of Maryland
Juan José Díaz es Doctor en Economía por la Universidad de Maryland. Actualmente se desempeña como Investigador Principal en GRADE. Sus áreas de interés incluyen economía laboral, evaluación de programas sociales, educación, salud y desarrollo.
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Miguel Jaramillo Baanante
PhD en Historia - University of California
Miguel Jaramillo es Licenciado en Economía por la Pontificia Universidad Católica del Perú. Realizó estudios de posgrado en Economía e Historia en la Universidad de California, obteniendo el doctorado en Historia. Sus áreas de investigación son economía del trabajo, políticas sociales y análisis institucional. Actualmente es Investigador Principal de GRADE. Ha dictado cursos de economía en […]
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Máximo Torero Cullen (de licencia)
PhD en Economía - University of California, Los Angeles
Máximo cuenta con un Doctorado por el Departamento de Economía de la Universidad de California de Los Ángeles y mantuvo una posición postdoctoral en el Instituto de UCLA para la Investigación en Ciencias Sociales. Actualmente es el Economista Jefe de la Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura (FAO). Previamente, fue Director […]
Investigadore/as Afiliado/as Externo/as
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Sonia Laszlo
PhD en - Universidad de Toronto
Sonia Laszlo es Doctora en Economía por la Universidad de Toronto. Previamente obtuvo una maestría por la Universidad de Western Ontario y el Bachillerato en Ciencias Sociales por la Universidad de Ottawa, ambos grados con especialización en Economía. Actualmente es Profesora en la Universidad McGill en Montreal, Canadá Sus áreas de investigación son desarrollo económico […]
Investigadore/as Visitantes
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Alessandro Goglio
Doctor en - Geneva Graduate Institute of International Studies
Alessandro es un economista internacional senior con amplia experiencia asesorando a gobiernos en reformas, políticas y programas a largo plazo, con un enfoque particular en las reformas sociales y del mercado laboral. Actualmente, enseña Economía Pública en la LIUC Università Cattaneo (Castellanza, Italia), en la Facultad de Economía, después de haber trabajado durante treinta años […]
Publicaciones
- Todas
- Artículo de Investigación
- Artículo de Revista
- Capítulo en Libro
- Documento de Política
- Libro
- Mimeo
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Building back better after the COVID-19 pandemic
2021 Miguel Jaramillo, Bruno Escobar
En este documento, orientado a la discusión de políticas, presentamos un análisis económico del Perú antes y después de la pandemia, junto con un plan de recuperación financieramente sostenible de cinco años de duración dirigido a «reactivar para un mejor país». Nuestro plan hace hincapié en la necesidad urgente de abordar algunas de las debilidades […]
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Unpacking the post-lockdown employment recovery of young women in the global south
2021 Douglas Scott, Richard Freund, Marta Favara, Catherine Porter, Alan Sánchez
Este documento analiza la diferencia en la recuperación del empleo a corto plazo entre hombres y mujeres jóvenes en India, Perú y Vietnam luego de las cuarentenas nacionales impuestas en los tres países durante 2020. Los autores emplearon un modelo de mediación para establecer si, y en qué medida, los mecanismos comunmente sugeridos son responsables de una […]
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Política de protección social y laboral en el Ecuador
2021 Hugo Ñopo, Alejandra Peña
¿Cuán eficaz es el sistema de protección social en el Ecuador para proteger a la población contra diversos riesgos? ¿Cuál es su impacto redistributivo y cuánto contribuye a reducir la desigualdad? ¿Qué efectos tiene en la productividad? Estas son las preguntas centrales que guían este análisis, en el que se ensayan algunas respuestas a partir […]
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Políticas de protección social y laboral en la República Dominicana
2021 Hugo Ñopo, Sócrates Barinas
La protección social en la República Dominicana resulta de una combinación de programas de seguridad social en modalidades contributiva y no contributiva, regulaciones laborales en materia de estabilidad en el empleo y de salarios mínimos para un subconjunto de trabajadores, además de programas contra la pobreza. Las cotizaciones a la modalidad contributiva y los costos […]
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Políticas de protección social y laboral en el Perú. Una espiral de buenas intenciones, malos resultados y peores respuestas
2021 Hugo Ñopo
La legislación estipula que, con algunas excepciones, todo trabajador y los miembros de su familia estén cubiertos por una red de protección social que se financia con contribuciones de empleadores y trabajadores. Esta legislación, en gran medida, se incumple; y, en otra medida, tiene excepciones. Como resultado, la mayoría de los trabajadores no gozan de […]
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Evolution of Teachers’ Salaries in Latin America at the Turn of the 20th Century: How Much Are They (Under or Over) Paid?
2012,
How much are teachers paid in comparison to those in other professions in Latin America? How have these differences evolved at the turn of the 20th century? This paper reports the evolution, between circa 1997 and circa 2007, of teachers´ salaries vis-à-vis workers in other professional and technical occupations for thirteen Latin-American countries. After controlling […]
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Heterogeneity of total factor productivity across Latin American countries: evidence from manufacturing firms
2012Alan Sánchez,
We use a firm production function approach to generate estimates of total factor productivity (TFP) and labor productivity in the manufacturing sector for a group of Latin American countries.
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Teachers’ Salaries in Latin America: How Much Are They (Under or Over) Paid?
2011,
The paper documents the extent to which teachers are underpaid vis-à-vis workers in other professional and technical occupations in Latin America circa 2007. These labor earnings differences, attributed to observable socio-demographic and job characteristics, are assessed using a matching methodology (Ñopo, 2008). Teachers’ underpayment is found to be stronger than what has been previously reported […]
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Gender Earnings Gaps in the World
2011,
The paper documents gender disparities in labor earnings for sixty-four countries around the world. Disparities are partially attributed to gender differences in observable socio-demographic and job characteristics. These characteristics are used to match males and females such that gender earnings disparities are computed only among individuals with the same characteristics, as in Ñopo (2008). After […]
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Evolution of Gender Gaps in Latin America at the Turn of the Twentieth Century: An Addendum to «New Century, Old Disparities»
2010,
The paper complements the findings of Atal, Ñopo and Winder (2009) on gender and ethnic wage gaps for 18 Latin American countries circa 2005 by analyzing gender wage gaps for the same countries between circa 1992 and circa 2007. During this span the overall gender earnings gaps dropped about 7 percentage points, while the unexplained […]
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Using Pseudo‐Panels To Measure Income Mobility In Latin America
2011,
The paper presents a comparative overview of mobility patterns in 14 Latin American countries between 1992 and 2003. Using three alternative econometric techniques on constructed pseudo-panels, the paper provides a set of estimators for the traditional notion of income mobility as well as for mobility around extreme and moderate poverty lines. The estimates suggest very […]
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Artículo de RevistaJournal of Pension Economics and Finance
Overcoming the Saving Slump: How to Increase the Effectiveness of Financial Education and Saving Programs
2010,
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Artículo de RevistaThe Review of Economics and Statistics
Matching as a Tool to Decompose Wage Gaps
2008,
The paper presents a methodology that uses matching comparisons to explain gender wage differences. The approach emphasizes gender differences in the supports of the distributions of observable characteristics and provides insights into the distribution of unexplained gender pay differences. This nonparametric alternative to the Blinder-Oaxaca (BO) decomposition does not require the estimation of earnings equations […]
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Artículo de RevistaRevista Economía
Occupational training to reduce gender segregation: The impacts of ProJoven
2008,
The paper illustrates the process of program evaluation for ProJoven, the Peruvian youth labor training program. The program provides beneficiaries with basic three-month training in lowskill occupations and with internship opportunities. ProJoven’s design promotes gender equality by encouraging female participation in training for traditionally male-dominated occupations and by providing subsidies so mothers with children can […]
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Diferencias en el acceso de las mujeres al microcrédito en el Perú e impacto de la tenencia del título de propiedad
Mercado y gestión del microcrédito en el Perú2004Máximo Torero, ,
El presente estudio pretende medir el acceso de las mujeres al microcrédito en el Perú. Asimismo, busca examinar el vínculo entre la distribución por género de los derechos de propiedad y las limitaciones en el acceso de las mujeres peruanas al crédito.
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Labor market reforms and their impacts over formal labor demand and job market turnover: the case of Peru
Law and employment: lessons from Latin America and the Caribbean2000Máximo Torero,
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El futuro de la evaluación en el Perú
Foro Educativo y REDUC. Congreso Internacional Reformas y Escuelas para el Nuevo Siglo2004Santiago Cueto,
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Small farmers economic organizations: producer associations and agricultural development in Peru
Economic liberalization and evolution of rural agricultural sector in Peru2003Manuel Glave, Ricardo Fort,
The main objective of this study is to identify which factors increase (or decrease) the competitiveness of small farmers in the Peruvian Agriculture.
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Labor markets during 1990s
After the Washington Consensus: restarting growth and reform in Latin America2003
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Implementing CCTs: Lessons from Latin America
2012Miguel Jaramillo,
This brief presents four main steps in implementing a successful CCT programme, and in each, draws on the Latin American experience to highlight key issues policymakers should consider when creating an implementation strategy in other contexts.
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Improving Health and Education Through CCTs
2012Miguel Jaramillo,
This brief describes how Latin American countries have used CCTs to improve health and education, the results achieved, and lessons learned for improving health and education in other settings.
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Menos desiguales: la distribución del ingreso luego de las reformas estructurales
2011
Menos desiguales: la distribución del ingreso luego de las reformas estructurales.
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Designing an Effective CCT
2011Miguel Jaramillo,
This brief analyses the most important CCT design elements from the Latin American experience: the target population, incentives and conditionalities, and entry and exit rules to help other countries as they make design decisions to adapt CCTs to their own contexts.
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CCT Programmes: An Overview of the Latin American Experience
2011Gerardo Damonte, Manuel Glave,
This guide provides an overview to CCT programmes in Latin America, including their history, objectives and use, evidence of their impact, and finally, the main lessons coming out of Latin America that can be useful for policymakers considering implementing CCTs in their own countries.
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Proyectos
- Evaluación de Políticas de Apoyo a la Innovación del Perú: Elementos para el Análisisabril 2010 - junio 2010
- Estudio de síntesis sobre trabajos de Innovación del Concurso FINCYTfebrero 2010 - abril 2011
- Estudio cualitativo sobre barreras a la formalización entre microempresas de El Cercado de Limaenero 2010 - enero 2010
- Diseño de Programa Estratégico sobre Trabajo Infantilenero 2010 - abril 2010
- Agenda de investigación base para el Concurso Público FINCyT – CIESagosto 2008
- Desarrollo de estudios sobre cadenas logísticas de los productos mineros y pesquerosjulio 2008
- Diseño de evaluación de impacto del proyecto género y microfinanzasmayo 2008 - junio 2008
- La unión hace la fuerza: Integrando a los pequeños productores de trucha con mercados externosjulio 2007
- Apoyo al seguimiento del programa de ciencia y tecnología Perú-BIDjulio 2007
- Estudio de diseño de sistema de monitoreo y evaluación de resultados del programa de capacitación a inspectores laborales del MTPEjulio 2007
Novedades
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RPP: Miguel Jaramillo opina sobre el empleo informal en el Perú
26 de December de 2022 Empleo, productividad e innovación
Según el último reporte del INEI del 2022, hubo 432 000 empleos en el Perú más que el 2019. Sin embargo, de cada 10 trabajadores, solo 2 son formales. Para nuestro investigador principal Miguel Jaramillo, el empleo formal se frenó porque no hubo crecimiento de la inversión privada a causa de la incertidumbre económica. Lee […]
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GRADE en Medios, Artículo de Opinión
La mitad que aún está lejos, por Miguel Jaramillo
23 de November de 2022 Empleo, productividad e innovación
«Mientras que la mitad de nuestra población no se aproxime a alcanzar su potencial productivo, hablar de desarrollo seguirá siendo una quimera». Miguel Jaramillo, investigador principal de GRADE, escribe en Jugo de Caigua sobre las brechas entre hombres y mujeres en el mercado laboral.
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GRADE frente al COVID-19, GRADE en Medios, Entrevista
Miguel Jaramillo en RPP Noticias: «Por donde mires los datos de calidad de empleo, estamos peor que antes de la pandemia»
17 de October de 2022 Empleo, productividad e innovación
“El empleo con relación al 2019 en Lima Metropolitana ha crecido 1%, pero la desocupación ha crecido 38%. Si miramos el empleo adecuado, este ha caído 8% desde antes de la pandemia. Esta caída afecta particularmente a las empresas medianas. Por donde mires los datos de calidad de empleo, estamos peor que antes de la […]
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GRADE en Medios, Artículo de Opinión
El mercado laboral en 2022: en la misma senda, por Miguel Jaramillo
26 de September de 2022 Empleo, productividad e innovación
“La cifra de personas en condición de informalidad continúa batiendo récords históricos para el país, habiendo llegado a 9.77 millones en el segundo trimestre del año. Por otro lado, el número de trabajadores formales, 4.03 millones, sigue siendo inferior a cualquier punto de los últimos 8 años”. Miguel Jaramillo, investigador principal de GRADE, escribe sobre […]
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GRADE en Medios, Artículo de Opinión
La informalidad laboral agrava las brechas sociales en el Perú, por Miguel Jaramillo
11 de September de 2022 Empleo, productividad e innovación
«Las brechas entre trabajadores formales e informales son el principal factor detrás de la desigualdad laboral juvenil. Los jóvenes que trabajan en la informalidad ganan en promedio 40% menos que los que tienen un empleo formal. […] La evidencia sugiere que tiene sentido invertir en mejorar las primeras experiencias laborales de los jóvenes». Miguel Jaramillo, […]
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Se presentó el libro de Videnza, Propuestas del Bicentenario. Miguel Jaramillo es uno de los autores
19/05/2021 7:30 pm Facebook de Penguin Perú Empleo, productividad e innovación
«Estamos en medio de una crisis sin precedentes en la historia reciente del Perú. Una de las manifestaciones de esta crisis es la caída del empleo. A finales del año pasado teníamos un millón de empleos menos que un año atrás. A pesar de que ya habíamos empezado a reactivar la producción, aún estamos lejos […]
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Miguel Jaramillo será panelista en webinar del IDEHPUCP sobre informalidad y derechos humanos
14/10/2020 10:00 am Evento virtual Empleo, productividad e innovación
El Instituto de Democracia y Derechos Humanos (IDEHPUCP) y el Grupo de Trabajo sobre Empresas y Derechos Humanos – Principios Voluntarios y Principios Rectores (GT) organizan el webinar «Informalidad y derechos humanos: Trazando rutas para una agenda en común». Con el brote de COVID-19 y la adopción de medidas como el aislamiento social obligatorio para […]
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GRADE celebra 40 años de fundación en la antesala al bicentenario del Perú
Del 01/06/2020 al 30/06/2021 Urbanización y ciudades sostenibles, Educación y aprendizajes, Empleo, productividad e innovación, Desarrollo rural y agricultura, Etnicidad, género, ciudadanía y derechos, Metodologías de investigación y evaluación de políticas y programas sociales, Pobreza y equidad, Recursos naturales, industrias extractivas y conflictos sociales, Reforma del Estado e instituciones públicas, Salud y nutrición
Cuando GRADE cumplió 35 años en el 2015, las y los investigadores produjimos un conjunto de balances de investigación sobre temas clave para el desarrollo del país. Estos trabajos, reunidos en el libro Investigación para el desarrollo en el Perú, buscaron satisfacer la demanda de conocimiento dirigida a propiciar un debate más informado sobre la […]
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Lorena Alcázar será panelista en diálogo CIES-PNUD Perú sobre acción juvenil frente a la pandemia
29/09/2020 4:00 pm Evento virtual Empleo, productividad e innovación, Etnicidad, género, ciudadanía y derechos
La juventud ha sido una de las más golpeadas no solo por el impacto directo del COVID-19 en las vidas de los jóvenes, sus familias o sus comunidades, sino también por una reducción de espacios, financiamiento y oportunidades para ejercer un rol activo en el proceso de respuesta y recuperación. Para discutir este tema, el […]
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Miguel Jaramillo y otros expertos conversarán sobre la actual recesión económica en Ojo Público Pregunta
27/08/2020 6:30 pm Evento virtual Empleo, productividad e innovación
El país está en recesión técnica, es decir, a un paso de la crisis económica. ¿Cómo reactivar la economía cuando se tiene una informalidad laboral del 70%? ¿Qué programas sociales son prioritarios en esta coyuntura? Estos temas serán discutidos en una nueva edición de Ojo Público Pregunta, organizado por Ojo Público. PANELISTAS Roxana Barrantes, investigadora principal […]
- Educación y aprendizajes
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