Miguel Jaramillo Baanante
Investigador Principal
PhD en Historia - University of California
mjaramillo@grade.org.pe
Miguel Jaramillo es Licenciado en Economía por la Pontificia Universidad Católica del Perú. Realizó estudios de posgrado en Economía e Historia en la Universidad de California, obteniendo el doctorado en Historia. Sus áreas de investigación son economía del trabajo, políticas sociales y análisis institucional. Actualmente es Investigador Principal de GRADE.
Ha dictado cursos de economía en la Pontificia Universidad Católica del Perú y la Universidad del Pacífico. Su experiencia incluye asesoría a niveles de viceministros y ministros en las áreas de Trabajo, Promoción Social, e Industria, habiendo sido también viceministro de Promoción Social y miembro de la Comisión Consultiva del Ministerio de Trabajo y Promoción Social.
Miguel ha realizado trabajos de investigación y consultoría para, entre otros, la Oficina Internacional del Trabajo, Banco Interamericano de Desarrollo, Banco Mundial, Ministerio de Trabajo y Promoción Social, Corporación Andina de Fomento, FAO, Ministerio de Educación y el Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo. Ha sido Director de Proyectos e Investigador Principal en el Instituto APOYO, miembro del Consejo Directivo del Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial – SENATI (1997-2000), miembro de la Comisión Especializada No Permanente (CENPES) de Desarrollo Social y Empleo Productivo de la Organización de Estados Americanos (OEA) y Presidente Fundador del Consejo Directivo del Fondo Nacional de Capacitación y Promoción del Empleo – FONDOEMPLEO. Se desempeñó como miembro del Consejo Nacional del Trabajo y miembro de la Red de Desigualdad y Pobreza (Network on Inequality and Poverty – NIP) como miembro del Comité Ejecutivo para el periodo 2009-2011.
Es miembro del Consejo Nacional del Trabajo y vicepresidente de la Asociación Peruana de Economía (APE).
Publicaciones
- Todas
- Artículo de Investigación
- Artículo de Revista
- Capítulo en Libro
- Documento de Política
- Libro
- Mimeo
-
Capítulo en LibroInvestigación para el desarrollo en el Perú: once balances
Instituciones, normas sociales y comportamiento
2016 Miguel Jaramillo
Las instituciones que creamos, ¿tienen el efecto esperado?, ¿son efectivas en su objetivo de modelar los comportamientos de los agentes económicos? Durante los últimos años, la literatura económica ha resaltado la importancia de diversas motivaciones no materiales en el comportamiento de los agentes económicos: acciones que son realizadas simplemente por el valor intrínseco que generan, […]
-
Artículo de RevistaLaborem
La perspectiva económica de la regulación laboral y la legislación laboral peruana
2016 Miguel Jaramillo
En esta presentación quisiera transmitirles la visión de la regulación del mercado laboral desde la perspectiva de la economía. En otras palabras, cómo vemos los economistas las normas del Derecho Laboral, sus motivaciones y objetivos. A partir de esta reflexión y la discusión de evidencia internacional presentó algunas reflexiones sobre la regulación del mercado laboral […]
-
Effects of fertility on women’s working status
2016 Miguel Jaramillo
Tal como ocurre en otros países en desarrollo, la transición demográfica en el Perú está en marcha. Al mismo tiempo, las tasas de participación en el mercado laboral y de empleo de las mujeres han aumentado sustancialmente. En este trabajo se estima el efecto causal que la reducción de las tasas de fecundidad tiene sobre […]
-
Impact evaluation and policy decisions: where are we? A Latin American think tank perspective
2015 Miguel Jaramillo, Lorena Alcázar
Desde la experiencia de GRADE, nuestros investigadores principales, Miguel Jaramillo y Lorena Alcázar, analizan cuánto ha avanzado la evaluación de impacto hacia su objetivo de informar a las políticas públicas y qué factores pueden haber promovido u obstaculizado esta meta.
-
Artículo de RevistaAnales de la Facultad de Medicina
El Sistema Regional de Salud de San Martín y su política de reducción de la desnutrición infantil: aplicación en el Perú del Enfoque de Evaluación de Sistemas de Salud
2015 Pedro Mendoza, Patricia Mostajo, Aníbal Velásquez, Armando Cotrina, Miguel Jaramillo
La desnutrición infantil es uno de los principales problemas de salud pública nacional y global. El objetivo del estudio es analizar los logros y limitaciones en una Región del Perú de una política regional en la lucha contra la desnutrición. El estudio cualitativo empleó el Enfoque de Evaluación de Sistemas de Salud – Health System […]
No se han encontrado publicaciones de Miguel Jaramillo en la categoría Artículo de Investigación
No se han encontrado publicaciones de Miguel Jaramillo en la categoría Artículo de Revista
No se han encontrado publicaciones de Miguel Jaramillo en la categoría Capítulo en Libro
-
Designing an Effective CCT
2011 Miguel Jaramillo
This brief analyses the most important CCT design elements from the Latin American experience: the target population, incentives and conditionalities, and entry and exit rules to help other countries as they make design decisions to adapt CCTs to their own contexts.
-
Minería hoy / Hacia una reforma integral de la capacitación
2007 Juana Kuramoto, Miguel Jaramillo
Minería hoy: la bonanza que no hay que desperdiciar / Hacia una reforma integral de la capacitación.
-
Políticas para mejorar el desempeño del mercado laboral / Las concesiones de infraestructura en el sector portuario
2005 Miguel Jaramillo, Lorena Alcázar
Políticas para mejorar el desempeño del mercado laboral / Las concesiones de infraestructura en el sector portuario: un balance de la experiencia de Matarani.
No se han encontrado publicaciones de Miguel Jaramillo en la categoría Libro
No se han encontrado publicaciones de Miguel Jaramillo en la categoría Mimeo
Proyectos
- Evaluación de Perfiles, Fondoempleo – 2006agosto 2006
- Las Políticas de Desarrollo de Habilidades en el Perú: el rol de los actores nacionales e internacionalesjulio 2006
- Beneficios de Projoven según niveles de pobrezamayo 2006
- Web Pobreza VIIIenero 2006
- Las Políticas para el Financiamiento de las Pymes en el Perúdiciembre 2005
- Servicio de Consultoría Estudio sobre oferta y demanda en la educación en Áreas Ruralesdiciembre 2005
- Jóvenes Creadores de Negocios de Puno IIseptiembre 2005
- Estudio sobre los Recursos Humanos en salud en el Perú: gestión, distribución, regulación, formación y condiciones laboralesagosto 2005
- Evaluación de Impacto del «Programa de Calificación de Jóvenes Creadores de Negocios de Puno»mayo 2005
- Evaluación de Impacto del Programa de Capacitación Laboral Juvenil ProJovenfebrero 2005
En Medios
-
Entrevista, GRADE en Medios, GRADE frente al COVID-19
Miguel Jaramillo en Bloomberg Línea: “Que un joven consiga empleo formal en Perú sería aún más difícil”
14 de abril de 2022 Empleo, productividad e innovación
«La probabilidad de que un joven consiga un empleo formal, que ya es ridículamente baja, sería aún más difícil. Si los anuncios de política laboral se orientan a que va a costar más despedir, que se limitan los contratos temporales, ¿cómo quieres que las empresas contraten más? Si efectivamente el Gobierno quiere promover el empleo […]
-
Artículo de Opinión, GRADE en Medios
¿Es el aumento del sueldo mínimo una decisión improvisada? Opinión de Miguel Jaramillo
10 de abril de 2022 Empleo, productividad e innovación
¿Es el aumento del sueldo mínimo una decisión improvisada? De acuerdo con Miguel Jaramillo, investigador principal de GRADE, «es muy difícil justificar este tipo de medida en el contexto actual de empleo formal deprimido y creciente empleo informal. La decisión es oportunista, no técnica». Lee su comentario completo en La República.
-
Artículo de Opinión, GRADE en Medios
Salario mínimo: un instrumento inefectivo para redistribuir ingresos, por Miguel Jaramillo
4 de marzo de 2022 Empleo, productividad e innovación
«Como instrumento para redistribuir ingresos hacia los menos favorecidos, la Remuneración Mínima Vital no es una política potencialmente efectiva». En este artículo del Instituto Peruano de Economía (IPE), nuestro investigador principal Miguel Jaramillo revisa evidencia sobre el funcionamiento y efectos de las políticas de salario mínimo en el Perú.
-
Entrevista, GRADE en Medios, GRADE frente al COVID-19
Egresados universitarios y empleo: Entrevista a Miguel Jaramillo en Así Somos de RPP
16 de febrero de 2022 Empleo, productividad e innovación
«El tiempo para el empleo de emergencia ya pasó. Hace un año, uno podía pensar en usar empleo temporal a través de inversión pública para generar más puestos de trabajo. Pero lo que se necesita ahora es que los motores de crecimiento de empleo regular se pongan en marcha. Se necesitan políticas para fomentar el […]
-
GRADE en Medios, GRADE frente al COVID-19
Políticas públicas, recuperación económica y debilidades estructurales, por Miguel Jaramillo
10 de enero de 2022 Empleo, productividad e innovación
«Una primera conclusión de dicho análisis es que, si bien la inversión pública puede ser clave para reavivar el crecimiento económico, no va muy lejos a la hora de abordar los desafíos que estructuralmente afectan al país. En contraste, el gasto público en salud y otros sectores sociales sí puede conseguirlo». Lee la nueva columna […]
-
Artículo de Opinión, GRADE en Medios
Ideas para mejores políticas. Columna de Miguel Jaramillo en la memoria anual 2016 de On Think Tanks
22 de febrero de 2017
«Creemos que el pluralismo es un atributo esencial de la comunidad de think tanks en las sociedades democráticas. Sin embargo, los países en desarrollo suelen carecer de comunidades fuertes de este tipo». Lee la columna de nuestro director ejecutivo, Miguel Jaramillo, en la memoria anual 2016 de On Think Tanks, una iniciativa enfocada en el […]
-
Artículo de Opinión, GRADE en Medios
Es más fácil deshacerse de los no calificados
2 de noviembre de 2015 Educación y aprendizajes, Empleo, productividad e innovación, Pobreza y equidad
«Los grupos típicamente más afectados en periodos de desempleo creciente son las mujeres y los jóvenes que tienen vínculos menos fuertes con el mercado laboral. Otro factor interesante es que, en general, mientras menor es el nivel educativo del grupo social el efecto del desempleo va a ser mayor». Miguel Jaramillo, director ejecutivo de GRADE, […]
-
Artículo de Opinión, GRADE en Medios
No aconsejo incremento, por Miguel Jaramillo
21 de mayo de 2015 Empleo, productividad e innovación, Reforma del Estado e instituciones públicas
“Considerando que el empleo ha dejado de crecer a las tasas que lo hacía y que, por otro lado, a quienes afecta una posible alza son las pymes, esta decisión puede parecer buena o mala”, opinó Miguel Jaramillo, director ejecutivo de GRADE, luego de que el Poder Ejecutivo se mostrara a favor de un alza del sueldo mínimo en el segundo semestre […]
-
Artículo de Opinión, GRADE en Medios
Diferencia y formalidad, por Miguel Jaramillo
10 de marzo de 2015 Empleo, productividad e innovación, Reforma del Estado e instituciones públicas
«Si bien toda persona tiene derecho a igual salario por trabajo igual, no sabemos si se está aplicando en el sector informal, puesto que los trabajadores tienen distintos niveles de productividad». Gestión recoge la opinión de Miguel Jaramillo, Director Ejecutivo de GRADE, a propósito de la presentación de un estudio del Instituto de Estudios Peruanos […]
-
Artículo de Opinión, GRADE en Medios
Compiten por más empleados, opinión de Miguel Jaramillo
18 de agosto de 2014 Empleo, productividad e innovación
Miguel Jaramillo, Director ejecutivo de GRADE, analiza el crecimiento del empleo, a pesar de la desaceleración de la economía peruana: «Como, probablemente, hay ahora mucha más competencia entre las empresas para retener o atraer a trabajadores calificados, eso estaría explicando el crecimiento de las remuneraciones, que se refleja en el ingreso promedio», explica el experto.
-
Miguel Jaramillo opina sobre propuesta de candidata presidencial de implementar un IGV “justo” para las mypes
15 de abril de 2016 Empleo, productividad e innovación
«(La propuesta) suena a patear el problema para más adelante. En tres años, por ejemplo, el grueso de esas empresas no se van a adecuar al régimen general porque tendrían que tener alguna presión para hacerlo», opinó nuestro director ejecutivo, Miguel Jaramillo, en Semana Económica, sobre la implementación de un IGV «justo» para las mypes, […]
-
El Perú no tiene el salario mínimo más bajo de América Latina
8 de noviembre de 2015 Empleo, productividad e innovación
El portal de noticias Altavoz recoge los resultados del estudio de Miguel Jaramillo, director ejecutivo de GRADE, “Ajustes del mercado laboral ante cambios en el salario mínimo: La experiencia de la década de 2000”, publicado en el Documento de Investigación 63, para contraargumentar el artículo del portal de noticias La Mula, “La economía del Perú […]
-
Desempleo en jóvenes llega a 12.9% y sube casi cinco puntos
9 de abril de 2015 Empleo, productividad e innovación
«El tema general es que se está desacelerando la demanda de empleo y el grupo que más sufre con la desaceleración es el de los jóvenes», opinó Miguel Jaramillo, director ejecutivo de GRADE, para Gestión tras el aumento de la tasa de desempleo entre los trabajadores de 18-24 años en el último trimestre de 2014 […]
-
Alza del sueldo mínimo beneficiaría solo a 200 mil trabajadores
12 de febrero de 2015 Empleo, productividad e innovación
El Comercio recoge el comentario de Miguel Jaramillo, Director ejecutivo e Investigador principal de GRADE, en torno a los efectos del incremento de la RMV (remuneración mínima vital) sobre el empleo y la informalidad: «estudios realizados durante la década pasada estimaron que por cada 5% de incremento de la RMV, se daría un 3,5% de posible […]
-
Informalidad laboral seguirá afectando al país por 50 años más
15 de octubre de 2014 Empleo, productividad e innovación, Reforma del Estado e instituciones públicas
Aunque en los últimos nueve años el número de trabajadores formales se ha duplicado en el país, la informalidad laboral todavía sigue siendo una gran piedra en el zapato. Se calcula que actualmente hay más de 11 millones de peruanos que no acceden a todos los beneficios y derechos laborales y perciben un salario por […]
No se han encontrado novedades de Miguel Jaramillo en la categoría Entrevista
No se han encontrado novedades de Miguel Jaramillo en la categoría Mención
Presentaciones
-
¿Tiene el Presupuesto Participativo efecto en la calidad de los servicios públicos? El caso del sector de agua y saneamiento en el Peru
Lima-Perú, 15 junio, 2017
Presentación del libro "Mejorando el acceso y la calidad de los servicios públicos en América Latina: gobernar y servir”
Publicaciones Seleccionadas
-
Contratos laborales en el Perú: dinámica y determinantes
2019 Miguel Jaramillo, Daniela Campos
-
Los efectos desprotectores de la protección del empleo. El impacto de la reforma del contrato laboral de 2001
2019 Miguel Jaramillo, Julio Almonacid, Luciana de la Flor