Hugo Ñopo en Forbes Perú: las principales brechas de género en el mercado laboral peruano
El ingreso de mujeres a los trabajos ‘flexibles’ o a tiempo parcial se da porque ellas todavía atienden, de forma mayoritaria, responsabilidades domésticas o al interior de sus hogares. «La encuesta nacional del uso del tiempo revela que, en una semana típica, las mujeres disponen de dos días menos para trabajar. Esto implica una desigualdad de oportunidades enorme».
Lee los comentarios de Hugo Ñopo, investigador principal de GRADE y coautor del libro «Ser mujer en el Perú» (junto a Josefina Miró Quesada), en la nota de Forbes Perú sobre las principales brechas de género en el mercado laboral peruano.
